Moteur de recherche d'offres d'emploi Caisses Régionales de Crédit Agricole

Responsable d'équipe - Pôle Contrôle 2.1 H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Spécialiste des traitements financiers, Crédit Agricole Titres apporte dans ses quatre filières d'expertise, Valeurs mobilières, Épargne salariale, Épargne bancaire et Mobilité, un savoir-faire de qualité couplé à une offre complète et évolutive.

Leader sur le marché de la sous-traitance en tenue de compte et conservation, et fort des volumes traités, nous garantissons un service de qualité respectant les normes toujours plus exigeantes de conformité et de sécurité à des prix compétitifs.

Nos clients sont des établissements financiers de premier plan : Réseaux bancaires des Caisses régionales et de LCL, banques privées, sociétés de gestion, courtiers en ligne, fintechs,…

Disposant de moyens informatiques puissants utilisés par des collaborateurs experts dans leur domaine et d'outils de dernière génération, Crédit Agricole Titres se positionne comme vecteur de la performance de ses clients et partenaires.

Notre présence au niveau de la Place dans les instances nationales et européennes, nous permet d'identifier les évolutions et d'en anticiper les impacts au bénéfice de nos clients.
  

Référence

2024-39003  

Siège social

Description du poste

Métier

Finance / Comptabilité / Contrôle de gestion / Trésorerie

Titre du poste

Responsable d'équipe - Pôle Contrôle 2.1 H/F

Description du poste

Crédit Agricole Titres est une filiale du groupe Crédit Agricole et compte 900 collaborateurs répartis sur 3 sites. Leader dans le domaine de la conservation Titres retail et banques privées, il détient plus de 40% de parts de marché en France.

 

Crédit Agricole Titres opère pour des établissements financiers de premier plan : des réseaux bancaires comme les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL, des courtiers en ligne et des sociétés de gestion ou encore de grandes banques françaises.

 

Son expertise, en terme de prestation de services, concerne plusieurs métiers :
· Conservation Titres
· Tenue de compte client
· Epargne salariale
· Epargne bancaire

 

Les prestations de service de Crédit Agricole Titres couvrent l'ensemble de la chaîne de traitement des métiers Épargne : du back-office aux outils de distribution mis à disposition des clients (postes de travail, sites internet, centre de relation à distance...)

 

Poste

Au sein de la Direction Epargne, Finances, Logistique, nous recherchons le futur Responsable du pôle - Contrôle 2.1 .

En qualité de Responsable d'équipe, et sous la supervision du Manager du service Comptabilité, Déclarations règlementaires et Contrôle 2.1, votre mission principale sera d'assurer le contrôle de 2ème degré de 1er niveau.

 

Plus concrètement, vos principales activités se déclineront de la sorte :

 

  • Management de l’équipe

- Organiser, répartir et superviser l’activité du pôle

- Contribuer au développement de la polyvalence des collaborateurs et s’assurer du bon niveau de formation et de compétence des membres de l’équipe

- Réaliser les entretiens annuels

 

  • Coordination de l’activité

- Assurer la gestion des activités de contrôle de 2ème degré 1er niveau

- Contrôler les déclarations prudentielles et réglementaires, ainsi que fiscales et parafiscales, suivre la veille fiscale et réglementaire

- Réaliser des contrôles comptables et fraudes, les faire évoluer et participer à leur mise en place, le cas échéant

- Suivre les dossiers risqués en liaison avec les interlocuteurs concernés (services supports, clients, services transverses, …)

- Contrôler les traitements

- Veiller au respect des procédures

- Valider les tests des évolutions de l’outil de contrôle comptable

- Piloter les projets liés à l’activité

- Faire progresser les process grâce à une bonne maîtrise de l’organisation et des outils

- Faire un reporting de son activité à sa hiérarchie at aux départements

- Animer la tenue du registre des externalisations en collaboration avec les parties prenantes (Gestionnaires d’activité, Juridique, contrôle permanent, CISO, Audit…)

- Contribuer au développement de la polyvalence.

Profil

Titulaire idéalement d'un BTS ou d'une licence comptabilité/gestion, vous disposez d'une expérience significative sur un poste équivalent.

Par ailleurs, les compétences suivantes vous caractérisent :

Rigoureux(se), réactif(ve) et fiable, vous êtes méthodique et organisé(e).

Vous adhérez et faites adhérer aux orientations de l'entreprise
Vous favorisez la communication, l'échange d'information et êtes à l'écoute de votre équipe
Vous êtes doté(e) d'un tempérament dynamique et d'un bon relationnel.             

Vous avez le souci d'améliorer les processus et les prestations et êtes orienté(e) solutions

Par ailleurs, vous faites preuve d'intelligence relationnelle et situationnelle et vous êtes en mesure d'accompagner et de faire progresser les collaborateurs.

Vous avez également une appétence pour les chiffres et vous disposez d'une bonne maitrise d'Excel.

 

A compétences égales, toutes nos offres de postes sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous sommes susceptibles de vous inviter à un entretien vidéo à réaliser sur la plateforme ICIMS.

Pour en savoir plus sur nos métiers, visitez notre site www.ca-titres.fr

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Essonne (91)

Géolocalisation de l'offre

30, rue des vallées 91800 BRUNOY

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+2