Informations générales
Entité de rattachement
Premier acteur bancaire en France, leader de la banque de détail en Europe, le Crédit Agricole est un partenaire de premier rang de l'économie régionale.
La Caisse Régionale du Crédit Agricole de Lorraine est présente sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle au travers de ses 115 points de vente, 9 Centres d'affaires, 3 Agences Entreprises et de son pôle banque privée.
Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, de professionnels, d'entreprises et de collectivités publiques dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.
Vous avez envie de vous épanouir dans le domaine de la Banque et de l'Assurance en intégrant une banque régionale capable de vous offrir de réelles perspectives d'évolution, rejoignez nous !
Référence
2025-43096
Description du poste
Métier
DATA
Titre du poste
Coordinateur Data H/F
Description du poste
Fonctions principales
Vos principales missions au sein du Pôle Gouvernance Data et IA seront :
Le développement des usages des données au service de l’autonomie Métier
· Développer l’assistance métier Data : prise en charge des demandes Data métier et qualification des besoins Data complexes en liaison avec nos experts solutions Data (Péri, Pilotage et CRM). Vous contribuez au développement d’un dispositif d’expression et de satisfaction des besoins Data.
· Animer des formations métier : Accompagner les experts métier Data de la Caisse Régionale dans leurs usages opérationnels et décisionnels des outils Data, afin de faciliter leur montée en compétence. Vous concevrez et dispenserez des programmes de formation adaptés, tout en fournissant un soutien continu pour assurer une adoption efficace des nouvelles compétences.
La responsabilité des activités de Data Management au service de la qualité des données
· Piloter la qualité des données : superviser le déploiement d’un dispositif de mesure de qualité de la donnée (tableaux de bord), et de collecte des besoins et des irritants métier. Vous serez force de proposition pour identifier et accompagner les métiers dans leurs plans de remédiation qualité.
· Animer et coordonner la démarche qualité au sein de comités dédiés, en veillant à l'application rigoureuse des standards et des meilleures pratiques. Vous assurez une communication fluide et une collaboration efficace en transverse avec le Pôle Utilisateur Data & Pilotage et vous organiserez des sessions de formation et de sensibilisation.
Le pilotage et la mise en œuvre de la gouvernance Data au service de la sécurisation des usages
· Participer à la définition du cadre de la gouvernance des données : Vous serez impliqué(e) dans l'élaboration et la documentation des politiques, des normes et des procédures de gouvernance des données, en conformité avec les exigences réglementaires et les meilleures pratiques, telles que les normes BCBS (Basel Committee on Banking Supervision). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les parties prenantes internes pour comprendre et intégrer ces exigences dans le cadre de gouvernance.
Profil
Profil
· Bonne compréhension des enjeux Data dans un environnement bancaire
· Compétences de programmation en SQL (PYTHON serait un plus)
· Connaissance de l’architecture des bases de données (SIDV)
· Capacité à animer et former (BO, MSTR, Nectar’ in)
Qualités
· Capacités d’analyse, de synthèse et de communication
· Capacité à fédérer et animer des équipes pluridisciplinaires et transverses
· Autonomie, rigueur, organisation
· Ecoute et sens de la satisfaction client
· Mobiliser des techniques d’animation/coaching
· Appétent à la découverte et l’appropriation d’outils spécifiques liés à l’activité
Il est attendu du candidat qu'il possède déjà une expérience confirmée et qu'il collabore étroitement avec l’ensemble des métier de la filière Data & Digitale de la Caisse Régionale pour assurer une intégration harmonieuse et efficace des innovations technologiques au sein des processus existants, tout en respectant le référentiel Engagement de service "Clarté, confiance de la démarche conseil"
Contrat
CDI
Statut
Cadre
Localisation du poste
Localisation du poste
Grand-Est, Moselle (57)
Géolocalisation de l'offre
Metz, France
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4
Demandeur
Date souhaitée de prise de fonction
01/06/2025
Date limite de candidature
30/05/2025