Le Crédit Agricole Brie Picardie- Banque engagé dans son territoire et comptant 2943 collaborateurs et 900 administrateurs- recherche son prochain Responsable relation presse & communication corporate H/F

A la tête d’une équipe multi-profils et multisites de 6 collaborateurs (sur Amiens et sur Chessy), vous êtes le garant(e) d’une communication interne et externe vivante et dynamique, reflet des engagements du Crédit Agricole Brie Picardie.

Votre mission principale ? Veiller à la cohérence et à la protection de l’image de marque du Crédit Agricole Brie Picardie, à la compréhension de sa stratégie par les collaborateurs et  la valorisation de ses performances, expertises et valeurs mutualistes par ses publics spécifiques (investisseurs, journalistes, partenaires, etc.)

A ce titre, vous identifiez les sujets de communications internes et externes majeurs et orchestrez leur mise en avant grâce aux plans de communications que vous proposez et qui font appel à plusieurs domaines d’expertise :

• Vous êtes force de propositions sur la production de contenus qui serviront à nourrir et renforcer l’image de la marque (vidéos, articles sur l’intranet, la lettre d’information et le site corporate, réseaux sociaux…)
• Vous maitrisez les relations presse et êtes capable d’impulser la rédaction et l’envoi de communiqués de presse, comme d’organiser des interviews et d’accompagner les experts de l’entreprise pour répondre à la presse
• Vous savez gérer une communication de crise et êtes en capacité de proposer la stratégie à adopter et de structurer des éléments de langage avec recul et discernement.
• Vous mettez en œuvre la communication financière pour en faire un levier de différenciation pour l’entreprise et en êtes garant sur le plan réglementaire.
• Vous êtes le garant d’une architecture de marque cohérente et harmonieuse et êtes directement à la manœuvre sur la création de marques/logos et leur dépôt auprès de l’INPI.
• Vous coorganisez avec le comité de direction une dizaine d’événements internes, en présentiel et en digital (séminaires, réunions managériales, rassemblements internes, convention d’entreprise, tchats etc.). Vous pilotez avec votre équipe chaque événement dans son intégralité : cadrage, logistique, gestion des prestataires, élaboration des contenus et suivi du bilan…
• Vous suivez le budget de l’unité et ses indicateurs de réussite.

Intéressé(e ) ? Voyons si vous possédez le profil recherché

• Un master en communication avec au moins 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires (hors alternance)
• Une capacité à travailler en mode projet
• Un réel esprit d’équipe : travailler avec votre équipe, avec les autres managers, avec les agences …
• Une capacité à manager une équipe (sur place et à distance)
• Organisé(e ), proactif(ve), esprit de synthèse, adaptabilité à gérer les imprévus
   

Informations pratiques

• CDI à pourvoir dès que possible
• Poste basé sur Chessy (de préférence) mais possibilité sur Amiens
• Des déplacements réguliers sont à prévoir (sur le 2ième site, dans le réseau) ; participation à des évènements
   

Processus de recrutement :

• Un 1ier échange avec la RRH (environ 30 minutes) pour valider les prérequis liés au poste
• Passage d’un test de personnalité visant à en apprendre plus sur vous
• Un entretien (en présentiel ou visio) avec la RRH et la manager
• Un retour fait par la RRH (positif ou négatif